20年没有社保缴纳记录，现在我该怎么办？

作为工业园临时工，未缴社保20年，可先与雇主沟通补缴。分析：根据劳动法，雇主有义务为员工缴纳社保。长期未缴可能涉及雇主违法。需收集工作证明、工资单等证据，以备维权。提醒：若出现健康问题或面临退休无保障，表明问题严重，应及时咨询律师，采取法律手段维权。
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具体操作：1.与雇主沟通：明确表达补缴社保的诉求，可提供劳动法相关条款作为依据，要求雇主给出补缴方案。2.向劳动监察部门投诉：准备齐全工作证明、工资单等证据，向当地劳动监察部门提交投诉材料，等待调查处理。3.劳动仲裁或诉讼：若协商和投诉均无果，可申请劳动仲裁，必要时向法院提起诉讼。需准备充分的证据材料，如劳动合同、工资发放记录、社保缴纳记录缺失证明等，以证明雇主违法行为及自身损失。在仲裁或诉讼过程中，需遵循法律程序，积极配合调查，争取合法权益。
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处理方式：从法律角度，处理方式主要有与雇主协商补缴、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择建议：首先尝试与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，必要时可提起劳动仲裁或诉讼。选择需根据具体情况，权衡利弊。